Conozca a nuestro equipo

Brenda Sánchez se unió al equipo de SEAHEC en 2019. Actualmente se desempeña como Directora Ejecutiva, supervisando el desarrollo de programas estratégicos, las alianzas comunitarias y las iniciativas de sostenibilidad para impulsar la misión de SEAHEC de mejorar la salud rural, fronteriza y de los migrantes mediante la promoción, la educación y la acción. Desde que asumió este cargo en septiembre de 2024, Brenda ha liderado las iniciativas de SEAHEC en zonas rurales y marginadas de los condados de Pima, Santa Cruz, Cochise, Graham y Greenlee, centrándose en el desarrollo de trabajadores de salud comunitarios (TSC), la educación en salud pública y las colaboraciones binacionales.

Su trayectoria en SEAHEC comenzó en 2018 como pasante de salud pública de pregrado, donde contribuyó a la planificación e implementación de la conferencia binacional "Salud Fronteriza: Información para la Acción" y colaboró en el desarrollo del Currículo de Salud de Agua Limpia, un proyecto financiado por la EPA que apoya a la comunidad de trabajadores agrícolas de Winchester Heights, en el condado de Cochise. Desde entonces, ha desempeñado diversos cargos de liderazgo, incluyendo Trabajadora de Salud Comunitaria, Coordinadora del Programa Binacional Fronterizo y Gerente de Programa, donde fue fundamental en el desarrollo del primer programa de capacitación de Trabajadores de Salud Comunitaria a nivel de preparatoria aprobado por el estado con Pima JTED.

Brenda ha sido fundamental en la creación de alianzas con departamentos de salud locales y estatales, organizaciones sin fines de lucro, instituciones académicas y entidades binacionales para impulsar iniciativas de equidad en salud en toda la zona fronteriza. Su trabajo ha contribuido significativamente a mejorar el acceso a servicios de salud mental, el manejo de enfermedades crónicas y los recursos de atención médica para poblaciones marginadas.

Reconocida como Líder Emergente en Salud de la Mujer Rural por la Red de Salud de la Mujer Rural de Arizona (julio de 2022) e incorporada a la Sociedad Honoraria Delta Omega (mayo de 2024) por su excelencia en salud pública, Brenda aporta una vasta experiencia y dedicación a su cargo. También fue copresidenta del Consejo Binacional de Salud Ambos Nogales (COBINAS) de 2020 a 2022 y miembro de la Junta Directiva de la Asociación de Trabajadores de Salud Comunitarios de Arizona (AzCHOW) de 2020 a 2023, donde defendió a los trabajadores de salud comunitarios en todo el estado.

Brenda tiene una Maestría en Salud Pública y una Licenciatura en Traducción al Español y Salud Pública por la Universidad de Arizona. Como Especialista Certificada en Educación para la Salud y Trabajadora de Salud Comunitaria Certificada, se dedica a promover la equidad en salud y a promover iniciativas sostenibles de salud comunitaria en la zona fronteriza de Arizona.

Su pasión por la equidad en salud y la justicia lingüística impulsa su compromiso con la creación de espacios inclusivos para comunidades marginadas, garantizando que todas las personas reciban educación y servicios de salud culturalmente apropiados. Brenda también se dedica a brindar una plataforma para otros estudiantes de primera generación, empoderándolos para que tengan éxito en la educación superior mediante mentoría y apoyo. Fuera del trabajo, Brenda disfruta explorando cafeterías locales, viajando y pasando tiempo con amigos y familiares.

“Una vez que eres un Trabajador de Salud Comunitario, siempre serás un Trabajador de Salud Comunitario, sin importar qué otros roles desempeñemos, en el fondo siempre serás el corazón de un Trabajador de Salud Comunitario”.

Pablo Albelais se unió al equipo de SEAHEC en 2022. Nació en Tucson, Arizona, pero creció en Magdalena de Kino, Sonora. Obtuvo su licenciatura en la Universidad de Sonora y ejerció el derecho familiar y civil durante un par de años. En 2015, se mudó a Tucson y trabajó para una empresa que ayuda a personas con discapacidad, lo que impulsó su compasión por quienes necesitan atención médica y puso de relieve las vulnerabilidades que enfrentan.

Pablo, quien comenzó su carrera en SEAHEC como Gerente de Proyecto de Equidad en Salud y Trabajadores de Salud Comunitaria (TSC), colaboró con Mariana González en el desarrollo de capacitación para los Estándares Nacionales CLAS en el Condado de Cochise. Esta iniciativa tuvo como objetivo promover la equidad en salud, mejorar la calidad y reducir las disparidades en salud.

En los últimos tres años, Pablo, como promotor de salud comunitaria, también ha participado en diversos proyectos de gran impacto. Codirigió el desarrollo del programa "Entre Nosotros", centrado en la concienciación sobre la salud mental de las personas mayores, fomentando la confianza y la comunicación con los participantes. Lideró la iniciativa "Nutrise", que proporciona información crucial sobre salud y nutrición a los bancos de alimentos de los condados de Graham y Greenlee. Además, desempeña un papel clave en el "Proyecto Juntos", un proyecto comunitario financiado por los Institutos Nacionales de la Salud (NIH), que examina tanto los éxitos como las barreras que enfrenta la comunidad del sureste de Arizona para acceder a los servicios de salud mental. A través de estas funciones, Pablo ha conectado constantemente a las poblaciones marginadas, en particular a las personas mayores y con discapacidad, con recursos de salud vitales.

Además, Pablo se desempeña como Gerente del Programa de RR. HH. de SEAHEC, donde es responsable de supervisar las relaciones con los empleados, los procesos de contratación, el desarrollo del personal y garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de la organización. En este puesto, promueve activamente una cultura laboral positiva e inclusiva fomentando la comunicación abierta, la resolución de conflictos y el apoyo a la colaboración en equipo. También se asegura de que todos los empleados cuenten con los recursos y la capacitación necesarios para su desarrollo profesional, manteniendo un equilibrio saludable entre la vida laboral y personal. Al defender los valores de SEAHEC, Pablo desempeña un papel clave en la creación de un entorno de apoyo y motivación que mejora la satisfacción y la productividad de los empleados.

Tras jubilarse recientemente como Directora Ejecutiva de SEAHEC (2008-2024), la Sra. Emrick ahora se desempeña como Investigadora Principal/Directora de Proyectos para nuestro recién galardonado proyecto ComPASS Proyecto Juntos de los Institutos Nacionales de la Salud (NIH). En este puesto, Gail lidera a SEAHEC y a las agencias asociadas en una intervención de investigación única, impulsada y liderada por la comunidad, para abordar las barreras estructurales que impiden el acceso a los servicios de salud mental y conductual en comunidades rurales y fronterizas del sureste de Arizona.

Bajo el liderazgo de Gails, SEAHEC recibió el premio de Programas Comunitarios de la Organización Nacional AHEC de 2021 por nuestro trabajo con las poblaciones de trabajadores agrícolas, el “Premio al Programa de Salud Rural” de la Asociación de Salud Rural de Arizona de 2019 y la distinción como “Organización sin fines de lucro del año” del condado de Cochise en 2017.

Como egresada de la Universidad de Columbia, con una maestría conjunta en Salud Pública y Asuntos Internacionales, Gail centró sus estudios en el desarrollo económico y político de Latinoamérica. Recientemente, la Escuela de Salud Pública Mailman de Columbia le otorgó el premio a la trayectoria de exalumnos.

Especialista en Salud Internacional y Desarrollo, la Sra. Emrick ha dedicado sus casi 40 años de vida profesional a promover el bienestar de las personas, familias y comunidades en Centroamérica y la región fronteriza entre Estados Unidos y México. Ha colaborado con organismos internacionales, como el Programa Mundial de Alimentos de las Naciones Unidas y Project Concern International, abordando temas como la seguridad alimentaria, el cambio climático y la migración. Convencida de que la salud es un derecho humano, ha defendido durante toda su vida los derechos de los migrantes y los trabajadores agrícolas, promoviendo la justicia social y la humanidad a través de su trabajo y su vida en general.

Cuando no está en SEAHEC, se puede encontrar a Gail jugando con los nuevos integrantes de su familia: su nieta Keira y sus nietos Charlie y Leo, viajando o caminando por las escarpadas montañas o el paisaje desértico de Arizona.

Lupita González nació en Obregón, Sonora y creció en Ambos Nogales. La Sra. González ha estado trabajando en SEAHEC desde 2017. Comenzó como especialista en datos de programas/asistente de programas y ahora es gerente de oficina y coordinadora de programas para el Club de Líderes de Salud Juvenil de SEAHEC, donde amplía el conocimiento de carreras relacionadas con la salud, ayuda financiera y otros recursos. a estudiantes de secundaria. También se desempeña como trabajadora de salud comunitaria bilingüe/bicultural en los condados de Santa Cruz, Gila, Graham, Greenlee, Pima y Pinal.

"Mi trabajo en SEAHEC me ha inspirado a aprender más sobre la salud de los migrantes, la salud mental y la atención médica a lo largo de la frontera entre Estados Unidos y México".

Erin Sol, joined the SEAHEC team in 2008, born in Douglas, AZ and raised in Nogales, AZ. As a Certified Community Health Worker (CHW), she is focused on improving the health and well-being of underserved communities. Erin works to ensure that rural, border, and migrant populations have access to culturally competent healthcare, behavioral health services, and essential local resources. She also actively raises awareness to reduce the stigma surrounding mental health, behavioral health, and substance misuse.

As a representative in the SOSA Consortium, she leads outreach efforts and helps develop health education centered on substance use disorder (SUD) prevention and mental health support and resources. Additionally, Erin works with Project Nourish, which connects community members in Graham and Greenlee counties with valuable services and essential resources like rental and utility assistance in addition to food.

With a strong commitment to community advocacy, Erin engages in outreach initiatives, health education, and program development tailored to meet the specific needs of diverse populations. Fluent in both Spanish and English, she excels at building trust and fostering strong relationships within the communities she serves.

Erin also coordinates service-learning immersions for a diverse group of health professions students and institutions throughout the year, which have included collaborations with the Icahn School of Medicine at Mt. Sinai and the University of Arizona's FRONTERA and BLAISER programs.

“For many years, I have been connecting health professions students to our underserved and rural communities, and now I’m happy that as a CHW, I can connect our communities with the resources and services they need.”

Elia Medina-Felix se unió al equipo de SEAHEC en enero de 2022 como asistente de oficina y ha demostrado un crecimiento y una dedicación notables. A lo largo de los años, ha ascendido a diversos puestos clave, como Asistente del Director Ejecutivo, Gerente de Oficina y Redes Sociales, y Trabajadora de Salud Comunitaria. En cada puesto, se ha encargado de garantizar el funcionamiento fluido y eficiente del área administrativa de la organización. Su gran capacidad organizativa, su atención plena y su increíble creatividad la convierten en un activo fundamental para el equipo y es conocida por su capacidad para abordar las tareas con rapidez y precisión. Está profundamente comprometida con su desarrollo personal y profesional, buscando continuamente oportunidades para mejorar sus habilidades y así servir y apoyar mejor al personal y la misión de SEAHEC. Fuera del trabajo, Elia es una esposa dedicada y una madre amorosa de cuatro hijos. Ya sea en casa o en la oficina, aporta la misma pasión, dedicación y cuidado a todo lo que hace.

Me encanta trabajar en SEAHEC; es un ambiente tranquilo. Formar parte de una organización tan comprometida con marcar la diferencia me brinda una sensación de plenitud y propósito. Es realmente inspirador estar rodeada de personas tan apasionadas y motivadas, todas trabajando por el objetivo común de mejorar la salud pública.

Originaria de Safford, Arizona, es Trabajadora de Salud Comunitaria (TSC) de SEAHEC y Especialista en Prevención y Apoyo Familiar con más de cinco años de experiencia en programas de prevención primaria y salud mental en el Condado de Graham y la Reserva de San Carlos. Gracias a su trabajo, ha forjado relaciones sólidas y duraderas con la comunidad, brindando apoyo cultural y lingüísticamente adecuado tanto a niños en edad escolar como a adultos necesitados.

Carolina ha recibido formación especializada del Arizona Trauma Institute, obteniendo su certificación como
Especialista certificado en apoyo a traumas y posee un certificado de apoyo entre pares familiares de la Universidad de
Arizona. Gracias a su trayectoria y experiencia, ha superado con éxito las barreras culturales y lingüísticas.
Garantizar el acceso de las poblaciones angloparlantes e hispanohablantes a recursos vitales. Su pasión por apoyar a las comunidades inmigrantes es profundamente personal, ya que se basa en su propia experiencia para ofrecer apoyo compasivo y orientación práctica a quienes enfrentan los desafíos de la inmigración.

Además de su trabajo en apoyo familiar y salud mental, Carolina ha estado enseñando clases de inglés y español en la Biblioteca Pública de Safford durante los últimos cinco años, reforzando aún más su compromiso.
A la educación y el empoderamiento. Cree firmemente en el poder de la comunidad y en el impacto transformador de la educación accesible y los servicios de apoyo. A través de su puesto en SEAHEC y sus amplias iniciativas comunitarias, Carolina se mantiene dedicada a generar un cambio positivo, abogar por las poblaciones vulnerables y mejorar el bienestar general de quienes atiende.

Nacida en Nogales, Arizona, y criada en ambos Nogales, Aissa, trabajadora de salud comunitaria de SEAHEC, cuenta con una sólida formación en educación y administración de programas. Con un título de asociado en Artes Liberales, Aissa está capacitada en atención adaptada al trauma, seguridad infantil y tutoría. Completó un Programa Avanzado de Liderazgo, lo que perfeccionó aún más sus habilidades de liderazgo. Con años de experiencia en recaudación de fondos, Aissa es experta en conseguir recursos y fomentar alianzas comunitarias para apoyar programas esenciales. Participa activamente en coaliciones comunitarias y ha sido copresidenta y presidenta de diversas iniciativas. Tiene experiencia previa como educadora de adultos, especialmente trabajando con personas bajo el sistema judicial, ayudándolas a desarrollar habilidades valiosas para su reintegración y éxito. Participa activamente en el Distrito Escolar del Condado de Santa Cruz, participando en diversas actividades escolares y apoyando iniciativas centradas en los estudiantes.

Aissa se dedica a ayudar a los demás y a brindar servicios que generan un impacto significativo. Con amplia experiencia en el manejo de grandes grupos de niños, se destaca en la creación de programas organizados y de alto impacto que priorizan la seguridad, el bienestar y los resultados positivos. Aissa se compromete a mejorar la vida de quienes atiende y a garantizar que cada iniciativa contribuya a la salud y resiliencia general de la comunidad.